Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs Akiza - Kampanyalar İçin Tıklayınız
Akiza
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs

Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs



Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs Tanımı

Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs

Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs: Mobbing duygusal bir saldırıdır.Bu eğitimin amacı da herkesi rahatsız eden mobbing sendromunun olumsuz etkilerini, iş dünyasına ve bu konuda duyarlı olan kişilere iletebilmektir.


Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Eğitmenlerimiz

Eğitmenlerimiz; alanında birikim ve bilgisi olan, bilgisini öğrenciye aktarma yetisine sahip, kendisini ve öğrenciyi motive eden, başarılı eğitmenlerdir.

Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Eğitim Yeri

Eğitimlerimiz; klimalı, projektörlü, güçlü bilgisayarlı ve hızlı internet bağlantılı sınıflarda yapılır.


Önkayıt Formu - mobbing - işyerinde duygusal saldırı kurs


En kısa sürede size dönmemiz için, aşağıdaki formumuzu doldurunuz.

Ad Soyad (*) :
E-posta (*) :
Tel 1 (*) :
Tel 2 :
Uygun ders saatleri 10-13   13-16   16-19   19-22  

Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs İçeriği



Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Mobbing nedir ?
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Mobbing’in ortaya çıkış nedenleri
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Kimler Tacize uğruyor ?
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Duygusal tacizi uygulayan kişinin özellikleri
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Saldırganın kişiliğinden kaynaklanan nedenler
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - İşverenin Zorbalık ve Taciz Karşıtı Tutum, Tedbir ve Kuralları neler olabilir?
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Duygusal tacize karşı nasıl bir tutum sergilenmesi
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Bireysel önlemler
Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs - Kurumsal önlemler


0 212 236 22 18 - Mobbing - İşyerinde Duygusal Saldırı Kurs



EĞİTİMLERİMİZ


•  KAMPANYALARIMIZ

GAMES

Click for Akiza Games | Akiza Oyunları için tıklayın.


Kulak Ver

Cahil sual sormaz.